Raffaella Penna
Laureata in Psicologia del lavoro e dell’organizzazione, svolge un significativo percorso in ambito HR lavorando per più di vent’anni con le persone e le aziende nell’ambito della ricerca e selezione, della formazione e della consulenza di processo.
Supporta le persone e i professionisti nello sviluppo delle proprie competenze e potenzialità in funzione dei loro obiettivi personali, professionali e di business attraverso interventi di formazione, orientamento, counselling e coaching.
Nel corso degli anni si è specializzata nell’utilizzo di differenti metodologie esponenziali ed interattive (games, metaforizzazione, tecniche recitative…) per lo sviluppo delle competenze dei singoli e dei team.
Dal 2008 sviluppa interventi per la prevenzione e la valutazione dello stress lavoro-correlato finalizzati alla promozione del welfare organizzativo presso aziende del comparto industriale e dei servizi educativi pubblici e privati.
È autrice di diverse pubblicazioni in materia di psicologia del lavoro e counselling.
Aree di intervento
Formazione e orientamento
Counselling / Coaching / Supervisione individuale e di gruppo
Selezione del personale / Assessment
Analisi organizzativa/ Valutazione performance
Gestione dello stress lavoro correlato e tecnostress / Promozione welfare
Qualifiche
Psicologa del lavoro e delle organizzazioni
Expert trainer counsellor
Counsellor Trainer Specialist Iscritta all’Albo S.I.Co., Società Italiana Counsellor.
Vicedirettore della Scuola di Counselling e Formazione manageriale di Torino
Docente di Tecniche di counselling presso la Scuola di specializzazione in psicoterapia conversazionale di Parma
Abilitata alla conduzione dei Giochi Finzionali di Gruppo e Giochi Finzionali di gruppo on line iscritta all’Albo dei Conduttori abilitati
Socia AIF Associazione Italiana Formatori e membro della giuria di valutazione dei progetti.
Professionista iscritto all’Albo dei fornitori dell’Università degli studi di Torino
